パーパスとは、直訳すれば「目的」「意図」という意味ですが、
ここ日本でも2021年頃から企業の「存在意義」を問い直すビジネス用語として注目され始め、
昨今ではパーパスに軸を置いた経営は「パーパス経営」と呼ばれています。
あらゆるものを取り巻く環境が目まぐるしく変化し、将来予測が困難な「VUCA の時代」と言われて久しく、
さらに国籍や性別、年齢等の違いを受け入れ、多様な価値観を尊重する「ダイバーシティー」、
長期的な企業価値向上のための「ESG（環境・社会・ガバナンス）」といった取り組みが求められていることから、
「社会とのつながり」「社会への価値提供」を宣言したパーパスが注目されるのは、時代の要請なのだと感じられます。
どんな些細なきっかけで生まれた企業や事業にも、多くのステークホルダーを巻き込んで、
永続的な成長・発展を続けるには、夜空の北斗七星のように、大局的で不動の“志”がなくてはなりません。
誰もが知る超大手企業からメンバー数十数名のスタートアップまで、
それぞれの立場や価値観で語られた千差万別のパーパスを読み比べ、
この本を手にした皆さまにとっての道標がみつかる一助になれば幸いです。
株式会社MORIYA
CEO / Artist / Actor
坂東 工
株式会社MIXI
代表取締役社長 上級執行役員
木村 弘毅
東邦レオ株式会社
代表取締役社長
吉川 稔
三菱鉛筆株式会社
代表取締役社長
数原 滋彦
株式会社富士通ゼネラル
代表取締役社長
経営執行役社長 CEO 兼 CSO
斎藤 悦郎
福島県磐梯町
町長
佐藤 淳一
未知株式会社
代表取締役CEO
下方 彩純
GMOコネクト株式会社
代表取締役社長
安田 暁史
株式会社テクノプロ
代表取締役社長
嶋岡 学
株式会社クオレガ
代表取締役
佐藤 康成
ミイダス株式会社
代表取締役社長
後藤 喜悦
株式会社BLUEPRINT Founders
代表取締役CEO
竹内 将高
株式会社SYNERGY JAPAN
代表取締役社長
高階 耕治
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
代表取締役社長 CEO
北村 俊樹
株式会社イクリエ
代表取締役
濵島 広平
ケイビーカンパニー株式会社
代表取締役社長
北島 万乘
株式会社MAHALO
代表取締役社長
松井 裕香
株式会社クラウド人材バンク
代表取締役
金居 宗久
株式会社ルートゼロ
代表取締役
柴田 侑亮
株式会社ユナイテッドリバーズ
代表取締役社長
沢辺 敦志
株式会社ジンザイベース
代表取締役
中村 大介
株式会社ジプロス
代表取締役
鏑木 稔
ナウビレッジ株式会社
代表取締役社長
今村 邦之
株式会社リレイティブ
代表取締役
松井 英之
株式会社日本不動産販売
代表取締役
村田 和忠
ジット株式会社
代表取締役社長
石坂 幸太郎
キャリアスタート株式会社
代表取締役社長
下山 慶一郎
アーキペラゴ株式会社
代表取締役社長
菅原 匡史
取締役/co-founder
澤田 寛
ThirdScope Europe
代表取締役
河合 彩乃
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